Wykładowcy

Gosia

Małgorzata Dziubała

Założycielka i właścicielka Szkoły Mentorów Kariery. Główny wykładowca w Szkole.

Jestem mentorem kariery i biznesu z ponad 20 letnim, cross funkcyjnym doświadczeniem biznesowym w międzynarodowych korporacjach i polskich firmach. Jestem także marketingowcem, sprzedawcą, liderem, trenerem i wykładowcą. Łączę wiedzę praktyczną potrzebną w rozwoju kariery z kreatywnym szukaniem nowych, zawodowych możliwości. Jestem skuteczna w budowaniu kompetencji menedżerskich potrzebnych w biznesie. Dzielę się swoim bogatym doświadczeniem biznesowym, inspiruję do zmiany, buduję  pewność siebie, motywuję do działania. W Szkole Mentorów Kariery uczę SYSTEMU do wspierania w karierze. Przygotowuję do dzielenia się wiedzą za pieniądze. Wspieram tych, którzy wspierają innych w rozwoju.

Joanna Jankiewicz

Trener sprzedaży w Szkole Mentorów Kariery. Autorka warsztatów dla kursantów wersji Mentor Kariery PRO, VIP i grupy mastermindowej. Absolwentka Szkoły Mentorów Kariery edycji wrzesień 2022.

Jestem certyfikowanym trenerem sprzedaży i certyfikowaną mentorką kariery. Zajmuję się szkoleniami z zakresu sprzedaży i obsługi klienta od wielu lat – szkolę działy handlowe i obsługowe małych i dużych firm.  Pokazuję jak sprzedawać relacyjnie, by chcieli kupować i jak obsługiwać, by wracali po kolejne zakupy. Podczas swoich szkoleń skupiam się na tym, aby przekazywana wiedza była angażująca, ciekawa i jak najbardziej praktyczna, do natychmiastowego wykorzystania. Oprócz podnoszenia kompetencji sprzedażowych i obsługowych prowadzę także swoją działalność w zakresie doradztwa zawodowego i mentoringu kariery. W Kuźni Kariery pomagam moim klientom tworzyć nowe ścieżki zawodowe, którymi mogą podążać. 

Marta Musioł

Trenerka wspierająca w Szkole Mentorów Kariery. Autorka warsztatów o LinkedIn dla kursantów wersji Mentor Kariery, Mentor Kariery PRO i VIP. Absolwentka Szkoły Mentorów Kariery edycji luty 2022.

Jestem praktykiem z bagażem doświadczeń w różnych rolach HRowych: skuteczny rekruter, HR Business Partner rozbrajający różne zawodowe miny, pomysłowy Communication Manager, angażujący Change Manager, inspirujący szef HR.  Teraz jestem nieszablonową mentorką kariery, która pomaga innym łapać zawodowy rytm jako #MartaMentorka.  Ludzie wychodzą ze mną z zawodowych opresji, szczególnie, kiedy chcą coś zmienić, ale nie wiedzą, jak się do tego zabrać. Pracuję też z firmami i prowadzę sesje mentoringu HRowego.  Współtworzę pracownię mentoringową #PrzystanekKariera, w której prowadzimy autorskie szkolenie dla kandydatów będących w procesie rekrutacyjnym. Dzielimy się też  wiedzą rekrutacyjną w formie video pigułek wiedzy #JakWygrywaćRekrutacje. Pracuję też głosem i można mnie posłuchać w video podcaście talent network, w którym rozmawiam z gośćmi o odważnych i nieoczywistych zmianach zawodowych.  Moje talenty Gallupa: bliskość, rozwaga, indywidualizacja, strateg, odpowiedzialność (poszłam tropem Weroniki i Pauli, ale absolutnie się przy tym nie upieram).

Jowita Martyniak-Lech

Trenerka wspierająca w Szkole Mentorów Kariery. Autorka warsztatów o Rodo, Zarządaniu czasem dla kursantów wersji Mentor Kariery, Mentor Kariery PRO i VIP oraz o przemocy w sieci w nowym projekcie. Absolwentka Szkoły Mentorów Kariery edycji grudzień 2022.

Jestem certyfikowaną mentorką kariery i absolwentką Szkoły Mentorów Kariery (grudzień 2022). Prowadzę swoją firmę konsultingową i wspieram klientów biznesowych w zarządzaniu strategicznym i zarządzaniu zmianą, w budowaniu kultury organizacyjnej, zapewnieniu zgodności działania, mapowaniu procesów wewnętrznych. Dzielę się eksperckością zbudowaną na ponad dwudziestoletniej praktyce bankowej. Jestem skuteczna w doradztwie biznesowym, w mentoringu kariery oraz w szkoleniach kompetencyjnych. Jestem trenerką z praktyką w trzech  kompetencjach przyszłości: asertywność zawodowa, myślenie pytaniami i inteligencja emocjonalna. Prowadzę szkolenia z zakresu wiedzy praktycznej i obowiązków RODO dla Mentorów. Specjalizuję się również w reagowaniu na przemoc słowną w sieci. Jestem mistrzynią w organizacji czasu przy realizacji wielu życiowych i zawodowych ról. Stworzyłam pracownię kreatywną (Kreatownia Work & Cafe), która jako otwarta i interdyscyplinarna przestrzeń biurowa sprzyja kreatywnym interakcjom, wymianie pomysłów i współpracy między osobami o różnych ścieżkach zawodowych. Moją misją jest działać by rozwijać. Z satysfakcją obserwuję jak klienci rozwijają się, umożliwiają rozwój  pracownikom co przekłada się na sukcesy w biznesie. Dzielę się energią motywującą i mobilizującą do działania.  Więcej o mnie na stronie MentorkaKariery.pl

Paula Pietrak

Trenerka wspierająca w Szkole Mentorów Kariery

Jestem menedżerką, mentorką kariery, dyplomowanym coachem oraz trenerem. Doświadczenie zawodowe zbierałam w obszarach marketingu i zarządzania nieruchomościami komercyjnymi (centra handlowe). Bywam też wykładowcą, prowadzę zajęcia z zakresu rozwoju zawodowego na studiach podyplomowych na Uniwersytecie Ekonomicznym w Poznaniu. Fascynacja coachingiem doprowadziła mnie do obrony pierwszego w Polsce doktoratu na temat rynku usług coachingowych „Determinanty konkurencyjności na rynku usług coachingowych”. Moje talenty Gallupa: Strateg, Organizator, Aktywator, Komunikatywność, Wizjoner

Paula

Weronika Szymańska

Trenerka wspierająca w Szkole Mentorów Kariery

Jestem menedżerką, pracowałam w międzynarodowym środowisku i przeszłam przez szczeble kariery, od młodszej księgowej po kontrolerkę finansową dwóch regionów świata. Oceniłam i rozwinęłam kompetencje 30 pracowników. Oceniłam ponad 1000 CV pod kątem dopasowania do mojego zespołu. Przeprowadziłam ponad 200 spotkań rekrutacyjnych. Jestem mentorką i trenerką. Zrealizowałam 20 procesów mentoringu projektowania kariery. Opracowałam 4 autorskie warsztaty, popularyzujące wiedzę finansową w środowisku finansistów jak i niefinansistów. Przeszkoliłam ponad 500 osób. Jako członkini Women Business Council koordynowałam wydarzenia i warsztaty, z których skorzystało ponad 400 kobiet. Żyję uważnie i w zgodzie z intuicją. Skupiam się na tym, na co mam wpływ i dokonuję odpowiedzialnych wyborów. Widzę potencjał w ludziach i wiem jak go wydobyć. Dzielę się swoim doświadczeniem zmiany i wspieram, ucząc jak brać odpowiedzialność za swój rozwój zawodowy. Inspiruję, dodaję siły i wiary w siebie. Korzystam z mojej kreatywności i wrażliwości na piękno i sztukę. Rozwijam markę Sztuka Zmiany. Moje talenty Gallupa: Odpowiedzialność, Intelekt

Weronika